全球热线:400-606-5558


巨推传媒> 常见问题> 离退休人员、外派人员、返聘人员、外包人员,他们的工资怎么做账?

免费咨询

孙德新

新媒体运营专家

在线咨询

王文博

短视频运营专家

在线咨询

李亚东

自媒体运营专家

在线咨询
微信代运营

全部回答

微信代运营

汪宗翠

2019-9-21

阿里巴巴外派人员就是说:阿里巴巴很多的工作自己做不来就委托其他的公司代理来做,但是这些工作人员不属于阿里巴巴的工作人员。但是都为阿里巴巴某一个项目做服务。 比如说:阿里巴巴保洁公司,就委托物业公司来做...

微信代运营

盛乐枝

2019-9-20

外包公司分两种,一种是人员外包,一种是项目外包。项目外包,知友 rock 说的已经很清楚了。我来说说人员外包。顾名思义,人员外包,就是外包公司负责招人,然后把人送到相应的大公司去。相比较项目外包而言,人员...

微信代运营

季瑶宗

2019-9-19

上家是广州文思xx,人员外包。不允许联网,只能参与外派公司部分活动,项目仅给个人微弱技术发展。关于晋升:外派就不可能啦。工资年涨几百,年终奖几百,年会吃饭一把伞还能当三等奖特等奖红米。关于人员外派:真是...

微信代运营

唐言冠

2019-9-18

作自己做不来就委托其他的公司代理来做,但是这些工作人员不属于阿里巴巴的工作人员。但是都为阿里巴巴某一个项目做服务。比如说:阿里巴巴保洁公司,就委托物业公司来做。这些保洁人员都是在阿里巴巴内部工作的。比

微信代运营

荀媚萍

2019-9-17

来的人可以说是公司最底层的,倒也不是甲方公司对外包人员多不好,是没有那种归属感。因为你在那边工作,不算是甲方公司的人,属于是外包人员,但是外包公司在另外地方,平时你跟外包公司解除的少,除了和你接头的人

微信代运营

曲心露

2019-9-16

来定价的。找有成熟开发经验的:拥有更高成熟度的设计人员有很多优势,沟通上,他们能更快速地把握需求;评估上,他们知道风险是什么,哪些是不合理的,会帮助客户梳理思路,帮助产品成功;设计上,他们会节约大量的

微信代运营

溥光茂

2019-9-15

谢邀。我在我们公司属于电量部,是主站开发人员,正式员工,主要做电力系统集抄和营销方面的业务。现在正在做海外AMI系统,公司项目具体编号就不方便写了,就用平日我们聊天用的项目名称代替吧——海外AMI。公司上市,...

微信代运营

姜玲璐

2019-9-14

利都不是非常好(相对来说)。这个受多方面的影响,所以人员流动比例比普通软件公司大。 另外,长期在外包工作,因为各方面的因素,会缺乏归宿感,和甲方的待遇有一定的差距,而且受到一些其他方面的限制。 另外,长期

微信代运营

史雯纯

2019-9-13

一品牌外企做技术专家,平时除了带实习生,还兼带外包人员(开发,测试都有)。而且我刚毕业的时也短暂的做过外包开发,因而对此有切肤之痛。所以我可以负责任的告诉你:请远离外包。.技术和大家以为的恰恰相反,无

微信代运营

盛乐枝

2019-9-12

看了很多回答,觉得有必要自己回答一下。1 外包人员地位低,这是肯定的,比如饭堂不允许外包人员吃,各种文档权限,生产权限不给外包人员,但是出了问题,内部人员会给自己的账号给你,让你帮解决问题。2 有没有技术...

更多回答

请输入评论内容...

【免责声明】本网页问答内容由网友发布,仅代表提问者/回答者个人观点,不代表本网站官方观点,如有侵权、违法、损害他 人利益等信息,请联系发布者修改或删除。如需本平台协助,请联系网站编辑邮箱cxb5918@163.com。本问答内容仅供参考 请自行判断真伪!

售前客服
售后客服
代运营客服
认证客服
代理客服
电话咨询
400-606-5558
微信咨询
获得报价
回到顶部